変化した人がいたらチャンスだよね

コツコツと教育や指導を行っていると

成長が見られる人が現れます。

これは非常に嬉しい瞬間です。

その瞬間を最大限に

活用していきたいものです。

そのためにまずは

人の変化に気づいた人がいたら、

「なんで◯◯さんは変わったと思う？」

と聞くことで、周りにいる人の観察力を

磨く機会にできます。

さらに、変化した本人には、

「誰がその変化を喜んでくれている？」

と質問し、変化を定着させ

強化していくことが大切だと私は

考えています。